Communiqués Confédéraux, COMMUNIQUE CONFEDERAUX

COMMUNIQUÉ DE LA CONFÉDÉRATION : La retraite ne doit pas redevenir l’antichambre de la mort

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COMMUNIQUÉ DU 07-06-2019 – Version PDF

Les derniers arbitrages du projet Macron de retraite universelle par point se discutent apparemment en catimini dans les couloirs du palais présidentiel.

Alors que le Président de la République affirme ne pas vouloir toucher à l’âge légal à 62 ans il se prépare le recul des départs en retraite d’abord à 64 ans puis 65 ans.
En effet, en faisant le choix du projet Delevoye du régime universel à point, l’âge légal devient secondaire, c’est l’âge pivot qui compte désormais et le Gouvernement veut le fixer à 64 ans.

Ainsi, une décote de 5% par an entre 62 et 64 ans serait appliquée quel que soit le nombre d’années passées à travailler. Un départ à la retraite avec une pension qui permet de vivre dignement deviendrait donc inaccessible.
Cela démontre que la réforme est avant tout financière afin de faire des économies sur le dos de tous les futurs retraités.

Cela démontre que cette réforme est faite pour faire travailler les salariés plus longtemps.

La dégradation des conditions de travail, les demandes de productivité exigées par les employeurs, la casse de l’emploi, amènent à ce que plus d’un salarié sur deux, aujourd’hui, ne soit plus en emploi à 62 ans. Cela démontre que tous les acquis en matière d’espérance de vie en bonne santé gagnés par la mise en place de notre système de retraite issu de la sécurité sociale volent en éclat.

L’équation est simple : partir à 62 ans avec une pension de misère ou tenter de travailler plus longtemps pour obtenir au moins 1000 euros si votre patron le veut bien!
En clair, pour Macron et le Patronat l’objectif est notamment de repousser l’âge de départ à la retraite pour ne pas avoir à la payer.

La solution coule de source, la mobilisation de tous s’impose contre le projet Macron et pour garantir, pérenniser et renforcer notre système de retraite solidaire par annuités et par répartition avec le retour d’un droit effectif de départ à 60 ans.

Montreuil, le 7 juin 2019

 

 

Actu en Charente, La CGT sur le territoire, Une, Voir Lire Ecouter

La CGT Charente en interview sur RCF, le 05 février 2019

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INTERVIEW SUR RCF :
« CGT et contexte social actuel »

Interview en 2ème partie de l’émission :
« Ce mardi doit être une journée de mobilisation à l’échelle nationale portée d’abord et avant tout par le syndicat CGT… Une journée relayée en Charente avec plusieurs rassemblements et un appel à la grève dans les entreprises comme dans les services publics. Cette mobilisation a lieu aujourd’hui dans un contexte social assez complexe et le mouvement des gilets jaunes qui se poursuit depuis plus de deux mois maintenant…
Samantha Dumousseau, secrétaire générale de l’union Départementale de la CGT, et Thierry Sebire, secrétaire à la communication au syndicat sont nos invités. » Radio RCF

À écouter à partir de la 31ème minute :

Cliquer ici pour écouter l’interview

 

 

Actu en Charente, Communiqué UD16, EVENEMENT, Une

COMMUNIQUE DE L’UNION DÉPARTEMENTALE DES SYNDICATS CGT DE LA CHARENTE DU 28-11-2018

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Le mouvement de contestation sociale des citoyens en « gilet jaune », lancé le 17 novembre dernier, ne laisse bien entendu pas la CGT et ses adhérents indifférents.

Dans son communiqué du 23 novembre dernier, la CGT de la Charente a d’ailleurs apporté son soutien à celles et ceux qui expriment leur exaspération face à autant d’injustice sociale.

Depuis 123 ans, la CGT et ses adhérents combattent au quotidien toute forme d’inégalité sociale, dans les usines et les services mais aussi dans la rue, pour et avec les opprimés.

Depuis toujours, les revendications que porte la CGT sont celles des salariés, employés, fonctionnaires, précaires ou encore les privés d’emploi (pour lesquels la CGT organise samedi 1er décembre et pour la 16ème année consécutive, une manifestation nationale à Paris).

Ainsi, n’y a-t-il rien d’étonnant à retrouver dans les défilés en « gilets jaunes », sur les pancartes aux barrages filtrant ou sur les posts des réseaux sociaux, nombre de revendications communes à votre mouvement spontané et à notre vieille organisation syndicale :

  • Augmentation des salaires, pensions, prestations sociales
  • Partage de la richesse
  • Service public de qualité :
    • Hôpitaux
    •  Transport
    • Prise en charge de la vieillesse
  • Retraite
  • Imposition équitable
  • Etc (…)

Les citoyens que vous êtes sont souvent les salariés que nous défendons et que parfois même, nous représentons. Alors, le moment est peut-être venu de discuter ensemble pour voir dans quelles mesures nous pourrions unir nos forces pour faire plier ce système ultra-libéral.

La CGT est un syndicat, nous ne cherchons donc pas à vous récupérer pour prendre le pouvoir.

Nous ne cherchons pas la gloire, la lutte est notre quotidien !

Alors, si comme nous, vous êtes persuadés que tous ensemble, on est plus fort, on se reverra bientôt !….

2018-11-28 Communiqué UD-CGT16 – Motion de soutien gilets jaunes

Actu en Charente, Communiqué UD16, EVENEMENT, La CGT sur le territoire

Communiqué de l’union Départementale des Syndicats CGT de la Charente

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Réunis en commission exécutive extraordinaire ce jeudi 22 novembre 2018, les dirigeants de l’Union
Départementale CGT adressent leur soutien aux salariés actifs, privés d’emplois et retraités qui ont exprimé leur exaspération contre ces politiques d’austérité et ont participé d’une manière ou d’une autre aux rassemblements des Gilets Jaunes.
Les militants de la CGT, sur leurs lieux de travail au contact des salariés, ne cessent de démontrer que tous les choix politiques du président Macron et de ces prédécesseurs, creusent toujours plus les inégalités. En effet, son objectif est de continuer la transformation de notre modèle social pour répondre aux exigences du capitalisme. C’est une généralisation de la précarité au travail comme dans notre vie quotidienne.
Ce mouvement des gilets jaunes est une révolte contre l’injustice sociale et fiscale et fait réponse, entre autres à la malhonnêteté de ce gouvernement, notamment sur le sujet des taxes sur les carburants.
Il occulte qu’une grande partie des automobilistes n’ont pas de modes alternatifs pour leurs déplacements, notamment dans les zones rurales dans lesquelles, depuis des décennies, on ne cessede réduire l’offre de transport public collectif et notamment ferroviaire. Les infrastructures liées à la voiture électrique étant inexistantes, les habitants qui doivent se déplacer pour tout – y compris pour recourir à des services publics de plus en plus distants –se voient contraints d’utiliser leur voiture.
Croit-on alors que les ménages (notamment les plus modestes) et les ruraux vont investir dans un coûteux véhicule électrique sous prétexte qu’il existe des primes à l’achat ? Leur quotidien est bien plutôt de savoir comment payer les réparations de leurs véhicules d’occasion, lorsque l’on sait que la moyenne d’âge du parc automobile dépasse les dix ans. Et même avec ces primes, comment financer cet achat quand les salaires sont si bas qu’ils ne permettent plus de finir les mois sans recourir au
découvert bancaire ? L’écologie et la lutte nécessaire contre le réchauffement climatique ne doivent pas être encore un prétexte pour faire payer « ceux d’en bas ». Pendant ce temps, l’argent qui devrait servir au progrès se retrouve soit dans des paradis fiscaux soit dans la poche d’actionnaires, qui eux ne souffrent pas de fin de mois. Car de l’argent en France il y en a, mais il ne va que dans la poche des plus riches.
Car plus globalement, cette révolte citoyenne est l’expression d’un réel problème de pouvoir d’achat d’une grande majorité des Français. Les salaires, pensions et minima sociaux n’augmentent plus sous l’impulsion du patronat alors que les coûts explosent (alimentation, carburants, mutuelles, loyer…)
DES SOLUTIONS EXISTENT, portées par la CGT, qui permettraient de régler un certain nombre d’injustices et de répartir plus justement le fruit du travail salarié en :
• portant immédiatement le SMIC à 1800€ bruts / mois avec répercussion sur l’ensemble des
grilles de salaires mais aussi des pensions et des minimas sociaux
• augmentant immédiatement de 30% les salaires, pensions et minimas sociaux
• décrétant un plan « 25 % de transport par chemin de fer » : 25 % pour les marchandises, les
voyageurs sur longue distance, pour les trajets courts
• reconstruisant une offre de transports publics accessibles pour toutes et tous sur l’ensemble du territoire qui privilégie le ferroviaire.
• maintenant et développant le maillage de services publics, en prenant en compte les territoires ruraux et leurs besoins ;
• relocalisant la production de biens et services pour récréer les emplois locaux et limiter les transports

La CGT est au service des salariés, retraités et privés d’emploi, et plus largement des citoyens, pour un
monde de progrès et de justice sociale.
Partant de là, la CGT16 appelle l’ensemble des salariés à prendre contact avec ses syndicats CGT, pour
porter haut et fort dans les entreprises des revendications d’augmentation de salaire et d’amélioration de condition de travail. Comme le prouvent les résultats des élections professionnelles à la SNCF, les salariés font confiance à la CGT pour les défendre et défendre leurs intérêts face au patronat et au capitalisme. Aussi, les élections de la Fonction Publique du 6 décembre 2018 et celles du CSE dans les entreprises jusqu’à la fin 2019 sont l’occasion de donner plus de force à la CGT.
Le 1er décembre, comme chaque année, les privés d’emplois manifestent contre la précarité et le chômage, la CGT16 appelle donc tous les citoyens, les salariés actifs et retraités à se mobiliser et à exprimer une colère mais aussi à profiter de cette occasion pour porter haut et fort vos revendications et exiger les moyens de vivre dignement.

Actu en Charente, Une

Journée d’Action Interprofessionnelle du 09 octobre 2018

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Nos salaires, pensions de retraite et minimas sociaux stagnent pendant que les dividendes versés aux actionnaires flambent et ont été multipliés par 5 en 30 ans.

Depuis la rentrée, les annonces et les réformes se succèdent sans que des avancées sociales puissent y être décelées, au contraire :

  • Le « plan de pauvreté » qui aurait dû cibler les plus démunis et notamment les plus jeunes pour les sortir de la précarité s’avère être un vaste plan de communication sans ambition réelle.

 

  • Une réforme du système de santé qui est une nouvelle attaque libérale contre la santé publique et ne répond pas aux exigences et besoins des usagers et des personnels de santé.

 

  • Le projet de loi PACTE, qui relance les privatisations et s’attaque à nouveau au Code du Travail et au financement de Sécurité Sociale, remettant en cause notre modèle de solidarité intergénérationnelle.

 

  • La « réforme » de l’État va se poursuivre avec l’objectif de supprimer 50 000 emplois à l’horizon 2022.

 

  • Le quasi-gel des pensions de retraites pour 2019 et 2020.

 

  • La réforme des retraites se profile avec l’objectif pour le gouvernement de mettre en place un nouveau régime universel à point totalement inégalitaire, au montant final soumis aux aléas du monde financier et qui remettrait en cause tous les régimes particuliers.

 

  • Ce qui coûte « un pognon de dingue » ce sont les exonérations et les cadeaux au grand patronat du CAC40 et l’évasion fiscale estimée à 100 milliards d’Euros par an.

 

Tous ensembles, publics et privé, jeunes et retraités nous avons les moyens de résister dans l’unité en affirmant nos revendications et de mettre un coup d’arrêt à cette folie néolibérale.

Mardi 9 Octobre 2018

           Toutes et tous en grève et en manifestations

 

Oui des réformes sont nécessaires mais pas celles proposées par le gouvernement.

 

Pouvoir d’achat : Augmentation des salaires, du point d’indice et des pensions, allocations et minima sociaux – non à l’augmentation de la CSG.

Retraite : Maintien de tous les régimes par répartition, maintien des pensions de réversion et départ à la retraite à taux plein à 60 ans.

Service public : Défense et reconquête d’un service public de qualité et de proximité sur l’ensemble du territoire avec l’embauche d’agents sous statut.

Egalité professionnelle : La réalisation concrète de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.

Sécurité sociale : Défense de la sécurité sociale basée sur le principe « chacun cotise selon ses moyens et reçoit selon ses besoins ».

Conquêtes collectives : Garantie des emplois, des statuts, des conventions collectives et des missions. Abrogation de la loi Travail et des ordonnances Macron.

Droit aux études : Égalité d’accès à l’éducation et à la formation du plus jeune âge à l’université. Non à Parcousup.

 

ANGOULÊME : 

– > Pique-nique partagé à partir de 12 heures – Place New-York

-> Départ de la manifestation 14 heures – Place New-York

CONFOLENS : 10h au Rond-point du Lycée

COGNAC : 17h30 à la Sous-Préfecture

TRACT – Journée du 09 OCTOBRE

Actu en Charente

Conférence – Débat autour du thème « Fonction Publique et services publics » – vendredi 15 juin 2018 à 14h

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Une conférence débat animée par Christophe DELECOURT, Secrétaire à l’UFSE, autour du thème : «  Fonction Publique et services publics » aura lieu le vendredi 15 juin 2018 de 14h00 à 17h00 dans les locaux de l’Union Départementale CGT de la Charente.

Il y sera notamment abordé « CAP 2022 », véritable feuille de route gouvernementale de la fonction publique pour les années à venir.

Pour rappel, l’idée de cette initiative, qui devra en appeler d’autres, est de permettre aux camarades de la fonction publique de venir exprimer leur point de vue sur la situation dans la fonction publique, de le partager et de débattre collectivement des enjeux de la politique publique gouvernementale et  de ses impacts sur les fonctionnaires mais aussi sur les citoyens utilisateurs.

Service-public

Actu en Charente, Une

TRACT AUX USAGERS: NOUS ALLONS DEVOIR NOUS BATTRE, ENSEMBLE !

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Le 26 février 2018, le Premier ministre a présenté les principaux axes et la méthode envisagés concernant la réforme de la SNCF, il prétend même savoir ce que veulent les Français !

Outre la méthode inacceptable du passage en force, les axes décidés par le gouvernement vont à l’encontre d’un service public de qualité que chaque

La CGT est fermement opposée à l’ouverture à la concurrence. 

 

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